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Ethikkodex

ICLs Werte:

  • Einhalten von Gesetzen, Bestimmungen, berufsrechtlichen Regelungen, Verfahren und Compliance-Programmen
  • Fairness in den Geschäftsbeziehungen
  • Verantwortung
  • Erstklassigkeit und kontinuierliche Verbesserung
  • Gegenseitiger Respekt
  • Engagement für die Sicherheit
  • Engagement für die Umwelt

 

ICLs Ethikkodex umfasst folgende Themen:

  • ICL und seine Mitarbeiter
    • Arbeitnehmerrechte
    • Gesundheit und Sicherheit im Arbeitsumfeld
    • Vorbeugung von Diskriminierung und Belästigung
    • Gegenseitiger Respekt
    • Die Privatsphäre der Mitarbeiter
    • Arbeiten gemäß den ICL-Compliance-Programmen und -Verfahren
    • Vermeidung von Interessenkonflikten
  • Ordnungsgemäße Nutzung und Erhaltung von Unternehmenseigentum
    • Der Schutz von ICL-Eigentum
    • Der Schutz von ICL-eigenen vertraulichen Informationen
  • Aufrichtige und integre Abwicklung von Geschäften
    • ICL und seine Kunden, Lieferanten und Geschäftspartner
    • Mitarbeiter von Fremdfirmen
    • Geschäftsbedingter Wettbewerb
    • Berichterstattung und Geschäfte mit Regierungsstellen
    • Bestechung und Korruption
  • Engagement für den Umweltschutz
  • Engagement für Gemeinden, in denen wir tätig sind

 

Den vollständigen Ethikkodex können Sie als pdf herunterladen: Broschüre ICL Ethikkodex